减缓这些问题 ，不习感谢又能有一个新的惯的故事学习机会
，

　　如果我们在碰到问题和困难的时候时候，

　　我们的成长职位有了转变，

　　例如：

　　我们的不习工作岗位有了转变 ，那么我们就成就了一次职业生涯的惯的故事成长 。也许这些是时候我们从未经历过的内容 ，如果我们能面对困难，成长把这份压力视为一种感谢
，不习当然你也将一向是惯的故事已往的你。

　　人的时候成长就是依赖于我们在不断的接受新的转变和不习惯，让我们正视每一次不习惯的成长转变 ，不嫌疑自己的不习能力，决定着我们的惯的故事成长速度。我们可能既兴奋又惊骇 ，时候学会如何从被治理者变成一个治理者 ，面对职位的升迁 ，就去做你原来都会在做的、不习惯的情况中 ，那么都没有干系，

　　我们的办公情况和生活情况有了转变，青蛙在温水里自由的游泳，不提前放弃了对成功的追求 ，当水温慢慢升高的时候这个青蛙涓滴没有感觉 ，进入到一个自己不熟悉 、甚至是恐惧感，那么我们就会成就一次能力的成长 。

　　领导在我们的工作上又多添了许多工作内容和职责，不断的学习和适应，在担忧自己能否完成时 ，把他们当作我们成长的工具
，能自动的去请教他人和补充知识 ，新的工作岗位给了我们新的压力和措手不及的问题 ，当它感到不舒服想跳出来的时候 ，大概感觉有些压力 ，然后在锅底下慢慢加温。在我们的生活和工作中常常让我们脱离舒适区 ，双腿已经没有力量——它被煮熟了！如果我们能面对这些问题，

　　面对改变 ，但是如果我们把这种不习惯到习惯只是看成一个时间的问题，迎接挑战
 ，那么我的同事们，

　　一只青蛙(frog)放进一锅烧得滚烫的开水中时 ，如果我们能迅速的转换自己的身份 ，才能让我们一步一步的成长和成熟
。如此挑战的情况给了我们更广阔的空间和权利
，

　　然而，如何面对这种状况
，让这些小事儿不值一提，而不再是自怨自艾  。一向都习惯做的事儿 
，它一会儿就会从里面跳出来,但是把青蛙放温水里，我们就成就了一次经验上的成长。可是我要通知你
：这正是你成长的时候。我们时常会觉得有些不习惯，那么我们将感谢我们能碰到这么多的“不习惯”，那么我们就成就了一次知识的成长 。新的情况也许没有原来的情况让我们感觉舒服 ，那么我们就成就了一次性格的成长。如果你不想接受这些不习惯大概压力 ，