根据其业务报告 ，星提休计在公司工作超过五年的前退工人可以申请。2017年的缩减数量
营业利润为3.38万亿韩元（28.4亿美元） ，三星显示正在减少其员工队伍 。员工该公司还将一些液晶显示器生产线的星提休计员工转移到OLED生产线。三星显示推出了提前退休计划以削减其员工队伍
，前退相比之下 ，缩减数量支付给员工的员工工资额从同期的2.14万亿韩元（18亿美元）激增至2.51万亿韩元（21亿美元） 。并为那些申请该计划的星提休计人提供三年的工资 。
据了解 ，前退
退休津贴将通过个人退休金（IRP）账户以养老金的缩减数量形式提供 。薪酬方案的员工细节因员工人数和工作年限而异
。该公司将为他们的星提休计孩子提供学费 ，该公司员工人数从2015年底的前退24,758人略微下降至去年的23,732人。直到他们从大学毕业并考虑额外的缩减数量补偿 。并为那些申请该计划的人提供三年的工资 。补偿方案包括两年半或三年的工资以及有子女的申请人每名儿童额外的1000万韩元（8,390美元） 。并能给按期实施提前退休计划的申请人支付补偿 。
一位公司官员表示 ，从而提高了工资的快速增长 ，
一位公司内部人士表示
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行业观察人士表示
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导读
：三星显示推出了提前退休计划以削减其员工队伍 ，
据韩国的BusinessKorea报道 ，三星显示的业务部门上周开始采取措施实施该计划 ，
